Laatste update:
Neem deze pagina door voordat je solliciteert, alsjeblieft.
Gylian Boeve, CEO of Studio XVIV.
Voordat je een sollicitatie stuurt, is het belangrijk dat je echt begrijpt waar je binnenstapt.
Studio XVIV is geen standaard creatief bureau. We zijn jong, ambitieus en snel groeiend. We werken aan projecten die er echt toe doen, voor merken die niet bang zijn om op te vallen.
Lees deze pagina volledig door. Als je solliciteert, gaan we ervan uit dat je begrijpt wat je te wachten staat en dat je enthousiast bent over hoe we werken.
Studio XVIV is een jong creatief bureau dat zich richt op branding, content, design en digitale oplossingen.
We werken voor ondernemers en merken die niet bang zijn om hun eigen pad te volgen en die willen groeien met slimme, creatieve strategieën.
We zijn klein genoeg om flexibel te zijn en snel beslissingen te nemen. Groot genoeg om impact te maken.
Wat ons uniek maakt:
Creativiteit én resultaat: niet alleen mooie dingen maken, maar ook dingen die werken.
Snelle iteratie: we leren onderweg, passen aan, verbeteren.
Impact: alles wat je doet heeft zichtbare resultaten voor klanten én ons team.
Echte samenwerking: iedereen draagt bij, van idee tot uitvoering.
We zijn ambitieus, maar we geloven ook in plezier. We werken hard, maar we vieren successen samen.
Voordat je solliciteert, is het goed dat je weet hoe we werken
Onze werkwijze;
Vrijheid én verantwoordelijkheid: Je krijgt veel ruimte om zelf beslissingen te nemen, projecten te sturen en ideeën uit te werken. Maar die vrijheid vraagt ook dat je verantwoordelijkheid neemt.
Direct en open: Communicatie is helder en eerlijk. Feedback geven en ontvangen gebeurt snel en zonder omwegen. Zo kunnen we allemaal beter worden.
Iteratief en flexibel: We passen onderweg dingen aan, leren van wat werkt en durven te experimenteren. Niets is ooit vastgeroest.
Wat we van jou verwachten;
Initiatief durven nemen
Zelfstandig werken en plannen
Kritisch meedenken en verbeteren
Communiceren met collega’s én klanten
Enthousiasme en energie inbrengen
Wat je van ons krijgt;
Creatieve vrijheid en ruimte om je ideeën uit te werken
Impactvolle projecten waar je trots op kan zijn
Een jong, ambitieus team dat elkaar ondersteunt
Kansen om te leren, te groeien en écht verschil te maken
Wat we bieden
Bij Studio XVIV draait alles om creativiteit, groei en samenwerking. Of je nu stagiair, freelancer of medewerker bent, je krijgt bij ons de kans om te werken aan echte projecten voor echte klanten, terwijl je je eigen vaardigheden verder ontwikkelt. Wij geloven dat jouw ideeën ertoe doen en stimuleren een omgeving waarin je mag experimenteren, leren en initiatief nemen.
Een salaris (€ staat per vacature aangegeven);
Werken aan unieke projecten...;
Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatief;
Samen met de meest getalenteerde mensen in onze branche;
Flexibiliteit en vertrouwen in hoe jij je werk uitvoert;
Meegroeien met een jong en ambitieus creatief studio;
Reisvergoeding van 0,21 per kilometer;*
Wat we zoeken
Zoals eerder al benoemd, we zijn op zoek naar passie, creativiteit en inzet. Een paar eigenschappen die we waarderen zijn:
Proactief zijn en eigen ideeën durven inbrengen;
Je kan heel veel informatie verwerken, ordenen en de juiste beslissingen nemen;
Je draagt bij aan discussies en komt met unieke inbreng en ideeën;
Je communiceert snel, helder en direct. Je bent een informatieleider;
Je werkt heel erg goed in teams en betrekt niet steeds alles op jezelf.
Bereid zijn om te leren en zichzelf te ontwikkelen;
Betrokken zijn bij onze projecten en klanten;
Waar we waarde aan hechten
Creativiteit: durf anders te denken en nieuwe ideeën uit te proberen;
Samenwerking: elkaar helpen, feedback geven en samen sterke resultaten behalen;
Nee. Bij Studio XVIV zeggen we vaak nee. Het bedrijf kan alle kanten op, iedereen wil wat van ons. Het is dus essentieel om vaak en luid “nee” te verkondigen. “Nee, dat gaan we niet doen”;
Passie: energie en enthousiasme voor het werk en de projecten die we doen;
Betrouwbaarheid: afspraken nakomen, professioneel handelen en elkaar respecteren;
Groei: jezelf ontwikkelen, nieuwe vaardigheden leren en grenzen verleggen;
Waar we geen waarde aan hechten
Formele status of functies die iemand “belangrijk” maken:
We geloven dat iedereen waardevol is. Het gaat niet om je titel of rol, maar om wat je bijdraagt aan het team en de projecten.
Strikte 9-tot-5 mentaliteit.
Creativiteit laat zich niet in een klok stoppen. Bij ons draait het om resultaten en samenwerking, niet om urenregistratie.
Perfecte ervaring in plaats van leergierigheid en motivatie
Het is belangrijker dat je nieuwsgierig bent, wilt leren en initiatief neemt dan dat je alles al kunt. Iedereen groeit bij ons door samen te werken.
Vasthouden aan oude manieren als er betere ideeën zijn
Innovatie staat bij ons centraal. We waarderen nieuwe ideeën en creatieve oplossingen boven “zo doen we het altijd al”.
Om onze doelen te behalen, zijn we op zoek naar de meest getalenteerde mensen van Nederland die zich volledig willen inzetten voor de creatieve industrie. Herken jij je hierin? Solliciteer dan direct!